Thomas Burberry 於貝辛斯托克 (Basingstoke) 開設首家店面，隨後於 1891 年在倫敦 30 Haymarket 設立另一家店櫃。
時至今日，Burberry 在全球超過 30 個國家和地區設有約 400 家主線精品店、百貨專櫃和暢貨中心。在每家店櫃，顧客皆可以深入體驗我們的品牌、商品和靈感故事。
我們的零售團隊和店櫃專員是 Burberry 品牌大使。他們是零售領域專家，擅長和顧客分享 Burberry 品牌價值觀和願景，並始終提供獨特、量身訂製且以人為本的服務。透過一系列的培訓和發展計劃，店櫃專員皆具備豐富的品牌和商品知識，藉以提升顧客選購意願。我們的零售團隊使用最佳工具，充分利用其專業的產業和區域趨勢洞察力，以及經培訓計劃習得的造型搭配技巧，為顧客創造真正奢華的購物體驗。
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在 Burberry，我們將員工福祉視為第一優先，讓員工能在工作中發揮最佳潛能，展現真實的自我，以此致力打造讓創造力蓬勃發展的空間。為了確保落實這項要點，我們提供優渥的獎勵及福利方案，促進全球員工成長躍進。
相關措施包括但不限於：優渥的假期津貼、退休金提撥、健康保險支援、員工折扣，以及績效獎勵。我們也重視為企業服務多年的員工，並向其頒發資深員工獎以表達真摯的感謝之意，其中涵蓋現金獎金並增加假期津貼。
除了標準方案外，我們也額外為員工提供多項協助和福利，包括：
Burberry 學習與發展職能宗旨為培育領導人才，並為員工提供發展技能與知識學習的機會，以加速其職涯進展、促進企業成長。
我們為新上任的經理、資深主管及高層主管提供一系列領導力發展計劃，目的為提升領導力，並透過以同期學員為核心的沉浸式學習體驗和人脈交流機會，促進全球各地同事間的交流和連結。
全體員工皆可取得數位學習工具，涵蓋開放式自學資源，聚焦於持續建立必備技能。
除了現已提供的重要資源外，我們也持續推出協助發展的活動，並透過擴大學徒制度計劃，為英國員工策劃一系列內容充實的專業進修課程。
Horseferry House 是 Burberry 核心樞紐及全球總部。此地點位居倫敦市中心，為 Burberry 品牌歷史不可或缺的關鍵要素，且相當鄰近 Burberry 於 1891 年在倫敦 30 Haymarket 開設的第一間店櫃。
除了全球總部外，Burberry 於巴塞隆納、杜拜、香港、里茲、米蘭、紐約、巴黎、上海、首爾及東京皆設有辦公室。無論位於何處，我們的團隊持續創造、創新並為奢侈品產業的現在與未來注入活力。
