学习与发展

我们在一个快节奏、富有创造力和结果驱动的环境中运营,因此我们需要员工时刻快人一步。这就是为什么您需要在所有的培训和发展中做到最好,这样您才能拥有很多个人和职业成长机会。

我们对所有的员工实施奖金或奖励计划,并且员工有机会通过我们的全球分享计划,共享企业成功。新颖的季度计划设计了创新的项目和福利,让全球社区可以通过共同庆祝优异的业绩,相互联络并参与其中。

分享我们的成功

一年一度的 Burberry Icon Awards表彰表现杰出员工,奖项类别包括品牌、业务和文化。 我们举办长期服务庆典,在重大服务周年纪念日上表彰员工,并举办活动以及颁发奖品,以表彰员工为公司的付出。









 

企业发展计划

公司的各个层级都提供企业发展计划,其中包含有一对一指导、正式课程和线上培训。强健领导力计划支持具有雄心抱负的员工,培养他们成为我们的下一代领导。还有机会获得国际经验——尽可能增加全球视角,扩展我们的思维。




 

零售发展计划

业界领先的 Burberry 体验计划,通过全面的培训计划培养零售销售代表,而零售发展计划则通过一系列的任务分配、大师课程和指导,支持销售代表晋升为门店经理,攀登职业阶梯。

成为我们充满活力的零售团队中的一员,通过一年的积极努力,您也可以获得到表扬和表彰。零售门店经理奖使得才华横溢的零售经理有机会前往不同的国家和门店进行体验——提供非比寻常的职业发展机会——而全球零售激励计划则奖励所有门店和个人在各个层面的突出成就。

加入我们的人才社区

我们追求独特与创新。我们代表时尚奢侈品的未来。让我们携手缔造 Burberry